System failure: als hard werken niet meer werkt

Volgens het cliché willen jongeren "gewoon niet meer werken”. Maar wat als dit een symptoom is, en niet de oorzaak? Tijdens dit ADM Next event kijken we voorbij de vooroordelen en zoomen we in op wat er echt speelt bij burn-out, bore-out en stille uitval en dit bij alle generaties, niet enkel de jongeren. We vertrekken vanuit een helder uitgangspunt: mentale uitputting ontstaat vaak wanneer behoeften onder druk komen te staan. 

Hans Chabert daagt je als business leader uit om anders te kijken naar energie, prestaties en uitputting in organisaties. Je krijgt heldere inzichten in waarom het huidige systeem faalt en concrete handvaten om energiebeheer, vitaliteit en zingeving structureel te verankeren in leiderschap en cultuur. Niet als vertraging van ambitie, maar als een slimme systeemupgrade richting duurzaam succes (Smart Ageing).

Nadien vertaalt Ella Haemers deze inzichten naar de dagelijkse praktijk. Je krijgt een helder en toepasbaar kader voor een generatiebewust en levensfasegericht HR- en welzijnsbeleid. Met concrete handvaten leer je signalen van stress en mentale problemen herkennen, het taboe rond mentale gezondheid doorbreken en welzijn structureel verankeren in je organisatie. Van preventie tot re-integratie: van dialoog naar actie, met als doel uitval voorkomen en duurzame inzetbaarheid versterken.